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Presentación

Para cualquier organización es importante medir de manera idónea y eficaz las formas y procesos que se ejecutan para conseguir sus objetivos y metas, esto es en gran parte lo que garantiza la evolución permanente de las corporaciones y la detección de fallos que permitan establecer pautas de mejoramiento continuo. En este diplomado se aborda esta temática desde la integración de estrategias para la ejecución de estas acciones, que se espera generen los elementos necesarios en nuestros alumnos, para desarrollar procesos eficaces de control basados en los indicadores al interior de las organizaciones de las cuales hagan parte.

Nuestra Metodología

Modalidad virtual (AVA); tienes la posibilidad de desarrollar tu proceso mediante una plataforma amigable e innovadora, además de contar con la posibilidad de gestionar el tiempo de acuerdo a tus necesidades para desarrollar las actividades de aprendizaje, ya que después de comenzar el proceso no tendrás un límite de tiempo establecido para presentar tus compromisos académicos. En este proceso de formación el tiempo es tuyo y los límites los pones tú.

Tiempos de ejecución: 120 horas de trabajo efectivo
Duración estimada: 4 semanas

Objetivo

Brindar herramientas a los alumnos desde el abordaje de conocimiento estratégico, para desarrollar habilidades y competencias asociadas a la implementación, análisis y estudio de los indicadores de gestión dentro de las organizaciones, a fin de generar mecanismos de control, verificación y mejoramiento de los procesos en aras del cumplimiento de objetivos ligados a la eficacia y productividad.

Campo Introductorio

  • Abordaje introductorio de conceptos y generalidades

Campo de conceptualización y profundización práctica

  • Herramientas de gestión empresarial: CMI
  • Estrategia corporativa, integración y perspectivas
  • Planificación estratégica y gestión de control
  • Andamiaje y estructuración del cuadro de mando integral
  • Acciones para formalizar los indicadores del sistema de gestión
  • Procesos de selección de los indicadores
  • Procesos de formación y gestión del talento humano para la estructuración procedimental de los indicadores
  • Procesos de mejoramiento en la gestión de indicadores
  • Sistemas de mejoramiento continuo

Líderes de organizaciones, empresarios y microempresarios, profesionales en ejercicio y en formación de carreras contables y administrativas, responsables de áreas directivas y gestión organizacional.

Al terminar esta experiencia formativa nuestros estudiantes contarán con habilidades básicas para apoyar procesos que promuevan indicadores de gestión organizacional, desarrollar estrategias de proyección basados en el campo y desarrollar controles para el mejoramiento de las corporaciones de las cuales hagan parte o de sus propios proyectos de emprendimiento.

DIPLOMADOS VIRTUALES

Inversión $59.000 COP | 26 USD

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